photo Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - Secteur 09, 11 et 66 Rattaché à l'agence de Toulouse, vous aurez pour missions : - Prospecter, vendre et développer votre portefeuille clients - Identifier les besoins et planifier vos rendez-vous - Renforcer votre expertise technique pour répondre aux questions des clients tout en leur garantissant la meilleure qualité de service possible. - Accroître la visibilité de l'entreprise et développer votre chiffre d'affaires - Elaboration de propositions commerciales, rédactions des offres et des cahiers des charges - Suivi, fidélisation de votre clientèle - Gestion des éventuels litiges - Reporting de votre activité chaque semaine en agence avec le responsable Vous serez rattaché à l'agence de Toulouse et interviendrez sur les départements 09 - 11 - 66 Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel (Salaire fixe mensuel jusqu'à 2000€ brut + commissions non plafonnées) Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) :[...]

photo Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - Secteur 09, 11 et 66 Rattaché à l'agence de Toulouse, vous aurez pour missions : - Prospecter, vendre et développer votre portefeuille clients - Identifier les besoins et planifier vos rendez-vous - Renforcer votre expertise technique pour répondre aux questions des clients tout en leur garantissant la meilleure qualité de service possible. - Accroître la visibilité de l'entreprise et développer votre chiffre d'affaires - Elaboration de propositions commerciales, rédactions des offres et des cahiers des charges - Suivi, fidélisation de votre clientèle - Gestion des éventuels litiges - Reporting de votre activité chaque semaine en agence avec le responsable Vous serez rattaché à l'agence de Toulouse et interviendrez sur les départements 09 - 11 - 66 Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel (Salaire fixe mensuel jusqu'à 2000€ brut + commissions non plafonnées) Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) :[...]

photo Chef de projet contrat de ville

Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Mauriac et la Communauté de Communes du Pays de Mauriac sont lauréates du programme national Petites Villes de Demain dont les actions sont en cours de réalisation. Le chef de projet travaille donc pour ces deux structures mais il est employé par la Commune de Mauriac. Les actions du programme pouvant être de compétence communale ou intercommunale, il est donc sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du DGS de la commune de Mauriac et sous l'autorité fonctionnelle du directeur de la CC du Pays de Mauriac, lors des interventions pour le compte de l'intercommunalité. Missions ou activités Participer à l'actualisation du projet de territoire et définir sa programmation : - Recenser les documents stratégiques territoriaux, les études et les projets en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ; - En lien étroit avec le Maire de Mauriac et le Président du Pays de Mauriac pour stabiliser les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux ; - Définir les besoins d'ingénierie (études, expertises, .) nécessaires[...]

photo Placier régisseur / Placière régisseuse de marché

Placier régisseur / Placière régisseuse de marché

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de BRIVE recrute pour le service Agriculture, un receveur placier assure le placement des commerçants non sédentaires dans le respect des règles en matière d'installation sur le domaine public. Il encaisse les redevances liées à l'utilisation du domaine public. Le receveur placier accueillera les producteurs, les acheteurs, les grossistes et leurs clients sur le marché de gros. Il organise l'occupation du domaine public et le fonctionnement des marchés. 1 - Savoir-faire Marchés de plein vent, marché de gros et occupation du domaine public - Accueil des commerçants, enregistrement des présences, et placement sur le domaine public ; - Instruire les demandes d'installation des commerçants sur le domaine public, formuler un avis sur les demandes d'emplacements sur les marchés, en amont de la commission mixte des foires et marchés ; - Contrôler les documents réglementaires des commerçants ambulants ; - Actualiser les fiches-tiers dans le logiciel de gestion des marchés ; - Encaisser les droits de place et délivrer les reçus de paiement ; - Contrôler et faire appliquer strictement le règlement municipal ; - Contrôler les règles et les conditions de sécurité relative[...]

photo Chargé / Chargée d'études économiques en agriculture

Chargé / Chargée d'études économiques en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du développement économique, le service agriculture, alimentation et irrigation est en charge de conduire la politique de la Communauté de communes en matière de développement agricole. LE POSTE Au sein d'une équipe de 6 personnes, dont la responsable du service, 4 chargées de mission et 1 assistante administrative, vous devrez : 1/ Construire une stratégie et mettre en œuvre un plan d'action Installation/transmission/préservation du foncier agricole (0.45 ETP) : Assurer la continuité des actions en cours : accompagnement de la ferme intercommunale, mobilisation du fonds d'intervention foncier, référent SAFER de l'intercommunalité, accompagnement des porteurs de projets agricoles individuels et collectifs, bilan et perspectives de l'étude reconquête friches agricoles. Construire un réseau de structures et de référents élus communaux pour une veille foncière et un repérage des agriculteurs en difficulté, des fermes en phase de transmission, des projets d'installation. Mettre en place une gouvernance technique et politique : repérage des partenaires et des expertises à mobiliser. Etre l'interlocuteur technique du volet agricole dans les projets[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Lieu de Travail : Territoire de la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche Poste à pourvoir : Au 01 Décembre 2024 Type d'emploi : CDD de 12 mois - Contractuel Temps de travail : Temps complet (1607h annualisées) Grade : Rédacteur - Catégorie B ou Attaché- Catégorie A Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique régionale de Santé, afin de réduire les inégalités sociales et territoriales de santé, la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute son-sa Chargé.e de mission Contrat Local de Santé. La mission est d'impulser et coordonner la dynamique autour du Contrat Local de Santé sur le territoire. MISSIONS PRINCIPALES : Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle Projets de la collectivité, vos missions seront : - Animer les instances de gouvernance CLS (comités de pilotage et technique, groupe de travail.) - Favoriser l'identification au niveau local des besoins de santé de la population à travers le diagnostic réalisé - Soutenir la conception, le développement et la mise en œuvre des actions CLS en veillant à une cohérence locale - Développer les liens avec, et entre, les professionnels de santé du territoire - Favoriser la communication[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Lussault-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La commune de Lussault-sur-loire fera l'objet d'un recensement de sa population en début 2025. Pour ce faire, la collectivité recrute 2 agents recenseurs du 06 janvier 2025 au 15 février 2025. Deux demi-journées de formations obligatoires auront lieu entre le 06 et le 16 janvier 2025 (dates non connues à ce jour), ainsi que la tournée de reconnaissance, puis le recensement débutera à compter du 16 janvier 2025. MISSIONS : - L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser. - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. Il effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - Il collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. Il déterminera la catégorie de chaque logement. Il déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés et les vérifiera. - Il rencontrera régulièrement le coordonnateur communal, à la mairie, fera le point avec lui sur l'avancement de sa collecte, lui fera part de ses éventuelles difficultés et lui remettra les questionnaires qu'il aura collectés. - Les personnes retenues pour exercer ces missions bénéficieront[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre social de Monthieu Montplaisir recherche son/ sa Référente famille au sein de son établissement. Implanté à Saint Etienne, sur un territoire dont la zone d'influence concerne 11000 habitants, avec une équipe de 12 salariés permanents pour 8.5 équivalent temps plein, rassemblant 1000 usagers pour un budget annuel de 450000€. Poste de remplacement. Dans un contexte de mise en œuvre de son projet social 2025/2029 - il / elle animera et participera à la coordination du Projet famille du centre social destiné à un public d'enfants, jeunes et adultes. mission: Organiser et accompagner les familles lors de sorties familiales, les soutenir dans le cadre d'un premier départ en vacances (animation collectif famille). S'inscrire dans un partenariat de territoire et participer à des actions partenariales de quartier (Animation Globale). Proposer et animer des ateliers ou activités servant de support au renforcement des liens parents enfants et des liens intergénérationnels. La mission revêt une dimension transversale à l'ensemble des secteurs du centre social. Conditions de diplôme et d'expériences: niveau bac+3 / niveau 2 - intervention sociale. Expérience dans la conduite[...]

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Limogne-en-Quercy, 46, Lot, Occitanie

L'EHPAD La Balme est située à Limogne-en-Quercy et compte 42 places. Le CIAS recherche un ou un(e) Directeur(trice) d'Etablissement, à temps plein, pour assurer la gestion de ce lieu de vie permanent accueillant des personnes âgées dépendantes dans sa double dimension sociale et économique. Géré par un CIAS rattaché à une Communauté de Communes de 10 000 habitants pour 23 communes, le projet de cet établissement à taille humaine a vocation à s'inscrire dans un projet social de territoire en secteur rural et doit garantir les conditions d'une vie citoyenne des personnes hébergées dans le respect de leurs droits les plus fondamentaux. Vous serez amené à travailler en collaboration de manière régulière avec les cadres de l'établissement, la Direction de la Communauté de Communes du Pays de Lalbenque-Limogne, les organismes de tutelle et les élus du CIAS du Pays de Lalbenque-Limogne. Vous devrez également répondre aux différentes demandes des agents. Le(La) directeur(trice) d'Etablissement intervient dans la gestion quotidienne, il/elle garantit la bonne gestion administrative, financière et humaine de l'établissement. Vous entretiendrez, en mode partenarial, des relations avec[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

À propos de VaL'orisonS 53 : VaL'orisonS 53 est une entreprise à but d'emploi engagée dans l'expérimentation "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée", visant à créer 80 CDI à temps choisi sur le territoire du Grand Saint Nicolas d'ici 2026. Nous proposons divers services aux habitants et entreprises locales, notamment dans la restauration, la gestion des déchets, le surcyclage du bois, le nettoyage éco-responsable, la couture, et bien d'autres encore. Description du poste : En tant que Gestionnaire Administratif(ve) et Financier(ère), vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif, financier et des ressources humaines de l'association. Vous conseillerez et coordonnerez l'équipe technique présente sur les services supports (RH, comptabilité..) et serez l'interlocuteur/trice principal(e) des salariés de ces services. Vos principales missions : - Coordination et conseil : Accompagner et conseiller l'équipe technique des services supports (RH, comptabilité ) sur les problématiques administratives, financières et RH. - Gestion des procédures : Créer, mettre à jour et vérifier l'application des procédures en matière administrative, financière et ressources[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Champ, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Grand-Champ (6 000 habitants) recrute pour son Multiaccueil un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet pour une durée d'un an renouvelable. Sous la responsabilité de la directrice du Multiaccueil, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous serez en charge d'accueillir, d'informer et d'accompagner l'enfant et sa famille en favorisant un climat de confiance et de dialogue. La structure accueille jusqu'à 30 enfants de 3 mois à 4 ans de 7h30 à 19h00 du lundi au vendredi.

photo Chargé / Chargée d'études de marché

Chargé / Chargée d'études de marché

Emploi Administrations - Institutions

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Située à proximité de l'agglomération clermontoise, la commune de Lempdes, 9 000 habitants, est une commune dynamique qui propose de nombreux services à la population et propose un cadre de travail agréable à ses agents. Pour renforcer le service administration générale, la commune recrute un(e) assistant(e) administrative chargé(e) de l'administration générale, de la commande publique et des subventions. Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous serez positionné(e) sous l'autorité du responsable administration générale. Vous aurez pour principales missions : - La gestion des assemblées et des commissions municipales, - Le suivi des contrats (hors marchés), - Le traitement des demandes de paiement de subvention d'investissement, en collaboration avec la responsable, - La participation au déroulement des marchés publics, - Assurer les fonctions supports en soutien aux autres services - Le secrétariat du service. Vous serez une personne ressource pour les responsables de service de la collectivité en matière de commande publique et de gestion des assemblées et des commissions municipales. Gérer les assemblées et les commissions municipales - Préparer, coordonner et organiser[...]

photo Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - Secteur 09, 11 et 66 Rattaché à l'agence de Toulouse, vous aurez pour missions : - Prospecter, vendre et développer votre portefeuille clients - Identifier les besoins et planifier vos rendez-vous - Renforcer votre expertise technique pour répondre aux questions des clients tout en leur garantissant la meilleure qualité de service possible. - Accroître la visibilité de l'entreprise et développer votre chiffre d'affaires - Elaboration de propositions commerciales, rédactions des offres et des cahiers des charges - Suivi, fidélisation de votre clientèle - Gestion des éventuels litiges - Reporting de votre activité chaque semaine en agence avec le responsable Vous serez rattaché à l'agence de Toulouse et interviendrez sur les départements 09 - 11 - 66 Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel (Salaire fixe mensuel jusqu'à 2000€ brut + commissions non plafonnées) Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) :[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Flixecourt, 80, Somme, Hauts-de-France

Au sein du Pôle Hébergement, sous l'autorité du Chef de service, vous intervenez au sein du Centre d'Habitat, basé à Flixecourt. Les principales missions de ce poste s'articulent autour de: o Accompagnement éducatif - Evaluer avec les membres de l'Equipe Educative les besoins des personnes accueillies, - Proposer des temps d'animation (ateliers, travaux manuels qui permettent de soutenir la dynamique du collectif.), - Accompagner la personne accueillie dans les actes de la vie quotidienne, ., - Participer à l'élaboration et à la formalisation du projet personnalisé, à sa mise en œuvre et son suivi, - Contribuer au développement des capacités relationnelles et la socialisation ainsi que l'acquisition ou le maintien d'une autonomie relative des personnes accueillies o Communication et relation - Collaborer et échanger avec les parties prenantes internes et externes, Participer aux temps de réunions d'équipe, institutionnelles, relais, Entretenir et développer les relations avec les partenaires et les prestataires, - Ecouter et communiquer avec l'/les habitant(s).

photo Électromécanicien(ne) d'équipements industriels

Électromécanicien(ne) d'équipements industriels

Emploi

Bretagne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable SAV, vous intervenez dans un périmètre dédié auprès d'industriels sur la région Bretagne (29/22/56) pour la mise en service et le SAV de machines spéciales. Vous aurez pour mission d'installer, de mettre en service, de diagnostiquer et de dépanner des équipements industriels sur sites clients (pharmaceutique, logistique et principalement dans le secteur de l'industrie agro-alimentaire.). Vous formez les utilisateurs à l'utilisation des équipements. Vous assurez le curatif sur votre secteur et du préventif sur votre parc machines. Vous devez prendre en compte les attentes des clients, la faisabilité de l'intervention et le dossier technique des matériels, tout en respectant le cahier des charges du client (délai, projet..) Vous assurez la rédaction des rapports d'intervention et rendez compte en interne et auprès du client de l'avancée des opérations. Description du profil : Idéalement titulaire d'une formation bac +2 ou équivalence dans le domaine de la maintenance. La mécanique est votre secteur de prédilection mais vous avez également des compétences en électricité, pneumatique. Vous justifiez d'une première expérience[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La ville de Saint-Denis porte une forte ambition municipale en faveur du public des personnes âgées. Au sein de la Direction des solidarités et du développement social, le pôle Séniors du CCAS rassemble depuis plusieurs années un SAAD (Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile), 3 Résidences Autonomie et 3 foyers-soleil, ainsi que la Maison des Séniors (loisirs, prévention, lutte contre l'isolement social) En collaboration avec les différents partenaires internes et externes de la ville et du CCAS, les 3 résidences autonomies sont des habitats intermédiaires dont le but est de contribuer à la préservation du maintien de l'autonomie en proposant des services et des activités adaptées : elles ont ainsi vocation à accueillir un public senior autonome aspirant à vivre dans un logement individuel semblable à celui d'un domicile classique, tout en habitant dans un lieu répondant aux problèmes d'isolement et de sécurité grâce à la présence d'une équipe dédiée (directeur ou directrice, agents de résidence, secrétaire, gardien ou gardienne). La ou le responsable du service des résidences autonomie encadrera donc les directeurs/directrices des résidences autonomie Basilique[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Cayenne, 97, Guyane, -1

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable d'Agence de Cayenne, vous devrez garantir aux clients locataires une qualité de service optimale sur le territoire dont il a la charge, participer à la performance économique (vacance, recouvrement des loyers, optimisation budgétaire.), à la maintenance du patrimoine, et la sécurité des biens et des personnes. Vous assurez la représentation de la société auprès des interlocuteurs locaux (villes, associations, syndic.). Vos missions et actions principales sont les suivantes : Animer et encadrer une équipe de proximité (en cas de présence de gardiens ou d'employés d'immeuble) Encadrer l'équipe en veillant notamment au développement des compétences des collaborateurs et à sa bonne animation. Assurer la bonne transversalité des actions de l'équipe avec le personnel de l'agence et du siège. Faire respecter les règles de sécurité applicables notamment sur le port des équipements de sécurité, et contrôler le respect des règles de sécurité par ses équipes, Organiser le travail du personnel de proximité, s'assurer de sa bonne réalisation et prendre les mesures correctives nécessaires. [...]

photo Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Ornex, 12, Ain, Occitanie

ORNEX (Ain) RECRUTE Ornex est une commune de 4870 habitants située dans la communauté d'agglomération du Pays de Gex. Elle bénéficie d'une croissance démographique forte, et se situe dans un bassin d'emploi dynamique. Entre lacs et montagnes, ses atouts sont sa proximité avec Genève, avec le Parc Naturel du Haut Jura, avec les pistes de ski (des Alpes et du Jura) et les chemins de randonnée LA commune recrute un agent polyvalent en charge de l'entretien des bâtiments communaux Poste à temps complet, à pouvoir dès que possible Cadre d'emploi des Adjoints techniques ou des Agents de maîtrise Missions : Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, les missions de l'agent sont : Effectuer la surveillance, l'entretien et le fonctionnement des bâtiments communaux : - Interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents (électricité, maçonnerie, plomberie, etc.), - Remise en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages, etc.), des matériels (moteurs, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques, etc.), - Organiser et réaliser des petits chantiers de travaux neufs d'installation,[...]

photo Agent / Agente de maintenance industrielle

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi

Urvillers, 27, Aisne, Normandie

Valor'Aisne, le Syndicat Mixte de Traitement des Déchets Ménagers de l'Aisne est compétent en matière de traitement des déchets ménagers : transfert, tri, compostage et stockage. Il couvre 96 % de la population totale du département de l'Aisne, soit environ 531 000 habitants. Au quotidien vous serez placé(e) sous l'autorité du coordinateur maintenance. Cadre d'emploi: Adjoint technique ou agent de maîtrise Activités principales : Participer à la maintenance préventive et curative de l'unité Urvillers/Evolis (centre de tri et centres de transfert). Inventaire des activités: 1/La maintenance: Réaliser des interventions de maintenance (dépannage, réparation, réglages, entretien, etc...) Diagnostiquer les pannes ou défaillances Renseigner les outils de suivi (fiche maintenance, carnet de suivi) Rendre compte au chef de service Proposer des actions amélioratives 2/La participation à la démarche qualité du site Identifier les anomalies et proposer des axes d'amélioration Travail en poste : - Matin 5h-12h du lundi au vendredi - Après-midi 12h-19h ou 12h45 à 19h45 du lundi au vendredi - Nuit 20h-4h du lundi au jeudi Travail de journée en cas d'absence d'un collègue avec astreinte[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Il/elle sera en responsabilité : - Accompagnement de projet de jeunes : valorisation des projets de jeunes, - Animer et développer les actions en direction des jeunes de 12 à 25 ans, - Accueillir les jeunes/les informer/les conseiller, - Communiquer pour se faire connaître/reconnaître en allant au-devant des publics, permanences au collège, visibilité sur les lieux du quartier fréquentés par les jeunes, - Animer des actions CLAS auprès de collégiens, - Développer des partenariats en lien avec ses missions, - Assurer une veille législative et réglementaire. Il/elle participera : - au travail de proximité sur les quartiers (aller vers) - aux réunions d'équipe hebdomadaires - aux réunions partenariales - aux évènements portés par les centres sociaux : fêtes de quartier, actions avec les habitants - à l'Assemblée Générale et aux éventuels temps institutionnels de l'association Compétences / Savoirs requis : - Diplôme requis : BAFA / BPJEPS ou équivalent - Expérience exigée dans le domaine de l'animation auprès des jeunes - Sens du travail d'équipe - Sens de l'organisation, capacité d'anticipation - Sens du relationnel et écoute - Capacité d'adaptation et de force de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du renouvellement de la convention territoriale globale la Communauté de Commune Couserans Pyrénées est à la recherche de trois chargés de coopération thématiques pour accompagner le territoire dans sa mise en œuvre. La Communauté de Commune Couserans Pyrénées compte 29978 habitants répartis sur sept bassins de vie. Son offre de services est multiple en faveur de la petite enfance, l'enfance jeunesse, et l'animation de la vie sociale. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation sur le champ de compétence enfance-jeunesse, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Impulser et mettre en œuvre les politiques « enfance-jeunesse, parentalité, handicap », - Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques. Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage. - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG - Rechercher l'adéquation de l'offre de services selon les besoins des familles veiller à l'accessibilité des services à l'ensemble de la population, - Développer[...]

photo Chargé / Chargée d'études économiques et sociales

Chargé / Chargée d'études économiques et sociales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du renouvellement de la convention territoriale globale la Communauté de Commune Couserans Pyrénées est à la recherche de trois chargés de coopération thématiques pour accompagner le territoire dans sa mise en œuvre. La Communauté de Commune Couserans Pyrénées compte 29978 habitants répartis sur sept bassins de vie. Son offre de services est multiple en faveur de la petite enfance, l'enfance jeunesse, et l'animation de la vie sociale. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation ce poste est fait pour vous ! Vous serez l'interlocuteur de La CAF en faisant le lien sur les trois thématiques et vous développerez l'axe de l'animation de la vie sociale. Missions : - Référent CAF sur la CTG Globale et animation Globale de la CTG sur la Communauté de Communes Couserans Pyrénées -Impulser et mettre en œuvre les politiques - Conduite des diagnostics territoriaux - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage. - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du renouvellement de la convention territoriale globale la Communauté de Commune Couserans Pyrénées est à la recherche de trois chargés de coopération thématiques pour accompagner le territoire dans sa mise en œuvre. La Communauté de Commune Couserans Pyrénées compte 29978 habitants répartis sur sept bassins de vie. Son offre de services est multiple en faveur de la petite enfance, l'enfance jeunesse, et l'animation de la vie sociale. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation sur le champ de compétence petite-enfance, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, parentalité, handicap », - Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques. Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage. - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG (par exemple : poursuivre le maillage territorial des services aux familles petite enfance, favoriser l'émergence d'actions de soutien à la parentalité.) - Rechercher[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Fanjeaux, 11, Aude, Occitanie

Situé sur les hauteurs du village de Fanjeaux, ce nouvel EHPAD public autonome bénéficie d'un cadre agréable tant pour les habitants que le personnel. Il offre une superbe vue sur tous les paysages environnants Pyrénées, Montagne Noire et Lauraguais. Nous recherchons pour compléter notre équipe, 1 AES ou AMP. Notre établissement (PHV), a pour spécificité d'accueillir des Personnes Handicapées Vieillissantes et de bénéficier de 14 lits en totale inclusion au sein l' EHPAD. Vous rejoignez une équipe de 5 AES avec pour missions principales: - Accompagnement à l'autonomie - Mise en place de projet personnalisé - Réalisation d'activités extérieurs Vous serez amenés à travailler en équipe pluridisciplinaire, composée d'un médecin coordonnateur, 4 IDE, aides-soignants(e)s, Accompagnant éducatif et social (es), psychologue, Coordonnateur PHV, Cadre de santé, secrétaires, ainsi que des intervenants extérieurs (médecins traitants, pédicures, kinés ). La restauration est réalisée sur place, de façon traditionnelle. Nous accueillons également les enfants de l'école primaire du village pour les repas du midi. Une culture professionnelle, innovante et axée sur la collaboration anime[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Vézins-de-Lévézou, 12, Aveyron, Occitanie

La Communauté de Communes Lévézou-Pareloup est un EPCI qui regroupe 10 communes, pour 5 500 habitants, située au cœur du département de l'Aveyron, entre Rodez et Millau. La Communauté de communes recherche un chargé de mission pour la rédaction, la présentation et la validation du contrat local de santé (CLS) du territoire puis l'animation du CLS et du Conseil Local de Santé Mentale (axe 2 du CLS). Missions - Management de projet transversal, capacité à fédérer les acteurs locaux (sanitaires, médico-sociaux, sociaux, citoyens.) autour d'un projet de santé publique - Mise en œuvre du projet local de santé publique et suivi des actions définies au sein du Contrat Local de Santé, avec notamment un focus sur l'axe 2 visant à animer un Conseil Local de Santé Mentale. Les 4 axes du CLS : - Axe 1 : Organisation / accès aux soins primaires, - Axe 2 : Santé mentale, - Axe 3 : Santé publique de proximité, prévention / promotion de sa santé, - Axe 4 : Santé environnementale. - Organisation et animation des instances de gouvernance du Contrat Local de Santé : - Préparation des réunions (choix de la date, réservation et installation de la salle, rédaction et envoi des convocations,[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DEPUIS 2019, LE VALDOCCO MARSEILLE ACCOMPAGNE DES ENFANTS ET DES ADOLESCENTS EN DIFFICULTÉ SUR LES QPV DU 13Eme ARRONDISSEMENT DE MARSEILLE (FRAIS VALLON ET LA ROSE NOTAMMENT). Fondé en 1995 à Argenteuil, Le Valdocco met en oeuvre des programmes de prévention, d'éducation et d'insertion professionnelle auprès d'enfants et d'adolescents en difficulté dans 6 villes en France (Argenteuil, Lyon, Lille, Nice, Marseille). Les programmes de prévention menés depuis 2019 à Marseille sont basés sur une approche globale afin d'accompagner les jeunes dans leurs différents environnements : la Famille, l'École et la Cité. Ils mêlent accompagnement à la scolarité, animations socio-éducatives, chantiers éducatifs et développement de projets innovants. Le fil rouge de ce travail éducatif pour les jeunes de 10 à 18 ans repose sur l'accompagnement à la mobilité et à la réussite éducative. ACTIVITÉS PRINCIPALES DE L'ÉTABLISSEMENT : Accompagnement éducatif global auprès d'enfants et d'adolescents en situation de décrochage(s), projets de remobilisation et de médiation type chantiers vers l'insertion, actions socio-éducatives, culturelles et sportives, soutien à la parentalité. NOUS VOUS OFFRONS[...]

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Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Construisez votre carrière : 1 métier, 1 formation, 1 contrat d'alternance, 1 emploi. « ATTENTION : LES DEPLACEMENTS VERS MASSY SERONT PRIS EN CHARGE PAR L'ENTREPRISE AINSI QU'UNE PARTIE DES FRAIS DE LOGEMENT. » Le Réseau DEF, réseau d'entreprises spécialistes de la sécurité incendie, vous propose la formation «Technicien de bureau d'études en électricité des bâtiments ». Apprenez un métier qui a du sens au cours d'une formation en alternance de 12 mois et rejoignez un réseau d'entreprises présent partout en France et à l'international: -vous allez bénéficier d'une formation gratuite et rémunérée amenant à un titre professionnel de niveau 4. Cette formation se fera sur Massy (91), à un rythme de 1 semaine de formation/3 semaines en entreprise. -pour votre alternance : vous serez affecté dans l'une des entreprises du Réseau DEF sur Hérouville St Clair (14) et intégré à une équipe qui vous attend. A la fin de la formation, en fonction de vos résultats, nous vous proposerons un CDD ou CDI dans l'une de nos agences en France. Notre programme de formation unique vous fournira les compétences techniques indispensables pour maitriser les bases de l'électricité, la conception[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aurez pour missions : Assurer le suivi du projet de territoire du dispositif PVD et de la programmation : - Ajuster la stratégie - Identifier les besoins d'ingénieries (études, expertises) - Mobiliser et coordonner les expertises nécessaires - Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisés -Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel - Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations - Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité - Animer une OPAH-RU - Rédiger les cahiers des charges, préparation et suivi des marchés - Gérer le budget global du programme, son articulation au plan prévisionnel d'investissement, (budgets, marchés, subventions) - Assurer le suivi et l'évaluation du projet de territoire et des opérations Piloter et animer le programme avec les partenaires : - Animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel - Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions pour y répondre - Préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances concernées - Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Kalivi recherche en CDI un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté. Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant Dijon Métropole. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. - Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aides au domicile. - Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. - Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires du maintien à domicile. PROGRAMMATION : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée - Déplacements fréquents avec découchés sur la Bourgogne (du lundi au jeudi) et plus occasionnellement la Franche-Comté - Télétravail le vendredi LES AVANTAGES DU POSTE : - Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. -[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Kalivi recherche en CDI un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté. Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant Besançon. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. - Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aides au domicile. - Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. - Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires du maintien à domicile. PROGRAMMATION : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée - Déplacements fréquents avec découchés sur la Bourgogne (du lundi au jeudi) et plus occasionnellement la Franche-Comté - Télétravail le vendredi LES AVANTAGES DU POSTE : - Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. - Un véhicule[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

À l'occasion du prochain recensement de la population qui se déroulera du 16 janvier 2025 au 22 février 2025, la ville d'EPERNON (5549 habitants) propose : 14 POSTES D'AGENTS RECENSEURS OBJECTIFS DU RECENSEMENT : Le recensement de la population a pour objectifs le dénombrement des logements et de la population résidant en France et la connaissance de leurs principales caractéristiques. Les agents recenseurs sont chargés de collecter l'ensemble des informations et documents qui seront ensuite traités par l'INSEE. DESCRIPTIF DU POSTE Sous la responsabilité du service des Affaires Générales de la collectivité, l'agent recenseur se verra confier un secteur géographique et une liste d'adresses. Votre mission sera de vous présenter à ces adresses afin de remplir un questionnaire papier ou de proposer aux administrés un recensement par internet. Vous assurez le suivi des dossiers par adresse, vous procédez au classement des imprimés et vous tenez à jour avec soin votre carnet de tournée. Un point régulier sera fait auprès du service Affaires Générales pour le suivi de l'avancement de la collecte, la gestion des difficultés et l'évaluation de votre travail. Vous bénéficiez de[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Tréglonou, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité directe de la Secrétaire générale de Mairie et du Maire d'une commune de 700 habitants, vous réalisez l'essentiel des interventions techniques de la commune - Entretient et assure des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique. Vos missions: Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité : Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif - Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces. - Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence. Entretenir les espaces verts de la collectivité : Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses - Distribuer le bulletin[...]

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Animateur / Animatrice de sécurité du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Avertin, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de SAINT-AVERTIN (15 4340 habitants) Membre de Tours Métropole Val de Loire (Indre-et-Loire - Région Centre Val de Loire) Recrute pour son service Patrimoine Immobilier Un-e référent-e ERP et sécurité des bâtiments Poste à temps complet ouvert aux titulaires ou contractuel-le-s. Agents territoriaux de la catégorie C de la filière technique. Poste à temps complet à pourvoir à partir du 27 novembre 2024 Au cœur de la Vallée du Cher, Saint Avertin, 5ème ville du département, est une ville verte avec 40% de zones naturelles et 25 kms de pistes cyclables. Elle constitue un des poumons économiques de la métropole de Tours avec une centaine d'entreprises implantées dans deux importantes zones industrielles. Saint Avertin s'inscrit dans un mélange de tradition et de modernité à travers notamment l'implantation d'une médiathèque high-tech dans le château de Cangé et la mise en place d'une guinguette l'été. Elle est porteuse de projets dynamiques tels que la construction d'une halle et d'une maison des arts, la rénovation de la maison des Rives, la réhabilitation de l'accueil collectif de mineurs et bien d'autres. Sous l'impulsion de la responsable du service[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Vizille, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Vizille recrute pour effectuer le recensement de la population qui aura lieu du 16 janvier au 15 février 2025, 20 agents recenseurs placés sous l'autorité du Coordonnateur et du Directeur Général des Services. Disponibilité exigée du 02 janvier au 28 février 2025. Chaque agent aura la charge d'un district géographique défini au préalable et sera tenu d'effectuer les missions suivantes : - Présence lors des 2 demi-journées de formations dispensées par l'INSSE et rémunérées. - Tournée de reconnaissance sur le terrain le temps nécessaire au repérage du district attribué et rémunérée - Distribution dans les boites aux lettres d'une lettre d'information sur le recensement, - Remise des questionnaires dans les foyers et information aux administrés de la possibilité du recensement par internet, - Collecte des questionnaires remplis par les habitants dans les délais impartis par l'INSEE, - Suivi administratif lié à cette opération (prise de rendez-vous, relances téléphoniques, etc.), - Contrôle, vérification et classement des documents avant leur centralisation en Mairie auprès du Coordonnateur. Horaires hebdomadaires modulables selon les districts

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Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2010, la Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Nous travaillons tous en transversalité pour mieux répondre aux besoins des habitants et de nos communes. La participation de nos agents et l'innovation sont essentielles. Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, nous recherchons notre directeur du pôle attractivité du territoire économie et tourisme, membre du comité de direction. Qui êtes-vous ? Vous appréciez vous impliquer dans le service public de proximité. Vous avez à cœur de porter des projets au service du territoire de l'Oisans de A à Z. Vous avez une passion pour le management de proximité et un forte capacité d'adaptation. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Responsable de l'équipe « Attractivité du territoire », vous êtes la personne qui pilotera[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Kalivi recherche en CDI un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur l'ensemble de la Bourgogne Franche-Comté. Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant Dole. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. - Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aides au domicile. - Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. - Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires du maintien à domicile. PROGRAMMATION : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée - Déplacements fréquents avec découchés sur la Bourgogne (du lundi au jeudi) et plus occasionnellement la Franche-Comté - Télétravail le vendredi LES AVANTAGES DU POSTE : - Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. - Un véhicule[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Lay, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission sera d'accompagner et de mettre en œuvre les décisions municipales, vous aurez en charge l'organisation et la coordination des services municipaux en faisant le lien entre les différents acteurs (élus, agents, habitants,..) Vos tâches : -Assurer la préparation et le suivi du travail avec les élus -Réaliser les tâches de secrétariat -Assurer l'accueil du public physique et téléphonique -Assurer l'accueil de l'agence postale communale -Assurer le suivi des dossiers de l'état civil -Assurer la gestion des dossiers de la garderie et de la restauration scolaire -Suivre les dossiers liés à l'urbanisme Vous maitrisez l'outil informatique, vous avez des compétences rédactionnelles et un esprit de synthèse. Vous savez gérer les priorités et avez une capacité d'organisation Des connaissances en urbanisme seraient un plus Temps partiel : Lundi mardi et jeudi de 08h30 à 13h, Vendredi de8h30 à13h et de 13h30 à 16h15 Mercredi (1 sur 2) de 8h30 à13 et le samedi (1 sur 2) de 09h30 à 12h30 Envoyer votre CV +lettre de motivation avant le 30 novembre à l'attention de Monsieur le maire par mail : mairie.lay@copler.fr ou par courrier : Mairie de Lay 6 place de l' Eglise 42470 LAY

photo Chargé(e) de mission développement durable

Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Just-en-Chevalet, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes du Pays d'Urfé (CCPU), EPCI rurale d'un peu plus de 5000 habitants /11 communes, est située dans le Nord du Département de la Loire dans l'arrondissement de Roanne. Elle s'est engagée de manière volontaire dans l'établissement d'un PCAET (Plan Climat Air Énergie Territoire). Afin de garantir le succès de ce projet ambitieux, elle recrute un chargé de mission dédié, capable de traiter en transversalité l'ensemble des problématiques abordées dans le PCAET : questions climatiques et énergétiques, problématiques liées à l'habitat et au logement, à la mobilité, à la préservation de l'environnement et de la biodiversité. L'animateur PCAET aura pour missions : -Le pilotage et la coordination des actions retenues en transversalité avec les autres services de la CCPU ; -L'animation des partenariats engagés pour la mise en œuvre des actions du PCAET ; -La mobilisation et la sensibilisation des acteurs locaux (communes, particuliers, entreprises.) -Le suivi des indicateurs de performance et l'évaluation des actions menées (établissement des rapports et des bilans périodiques.) Il participera également au suivi et à l'animation du CRTE (Contrat pour la Réussite[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) chargé(e) de Communication. - Poste à 35h00 - Titulaire (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux) ou contractuel - Poste basé à La Séauve-sur-Semène - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS+ tickets restaurants + participation prévoyance Loire Semène mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de développement économique, touristique et de services à la population. Elle souhaite promouvoir son action auprès des nombreuses cibles (population, tourismes, acteurs économiques, partenaires institutionnels) et s'est pour cela dotée d'outils de communications : nouveau site internet, nouvelle charte graphique, présence sur les réseaux sociaux etc. Située à proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. Elle est composée de nombreux services et des structures externes : centres de loisirs, crèches, bibliothèques, espace de vie sociale. Le service communication est central dans cette organisation. Sous l'autorité du Directeur Général des Services et du Responsable du service Développement,[...]

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Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Didier-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) agent de Service au sein de la crèche de Saint Didier en Velay. - Poste à 20 heures - Contractuel 12 mois - Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux - Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants - Poste à pourvoir le 2 janvier 2025 A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire et Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire et Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance. Missions : Au sein du service à la population, vous assurez l'entretien des structures, et veillez à la gestion des stocks de fournitures d'entretien en lien avec les responsables de structures. Vos principales missions seront : L'entretien des structures : - des locaux : sols, murs, plan de travail, sanitaires, cuisine, chambres, vitres. - du mobilier : meubles, tapis, coussins. - des jeux et des jouets. - du linge : lavage, séchage, pliage et rangement, changement des draps, des serviettes de toilettes, des turbulettes, et des bavoirs. Couture si besoin. - Faire la poussière. - Enlever et désinfecter[...]

photo Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) agent de Service pour remplacer un agent indisponible : - Poste à 17.5 heures - Basé principalement au siège de la Communauté de Communes à la Séauve sur Semène, avec interventions au sein des structures du territoire pour assurer le remplacement d'agents indisponibles - Contractuel 6 mois - Cadre d'emplois des adjoints techniques principal 2ème classe - Rémunération statutaire - Poste à pourvoir dès que possible A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire et Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire et Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance. Missions : Au sein du service à la population, vous assurez l'entretien des structures, et veillez à la gestion des stocks de fournitures d'entretien en lien avec les responsables de structures. Vos principales missions seront : L'entretien des structures : - des locaux : sols, murs, plan de travail, sanitaires, cuisine - du mobilier : meubles, tapis, coussins. - Faire la poussière. - Enlever et désinfecter les poubelles. Veiller au bon fonctionnement[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vergongheon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Le Lieu de Vie (LVA) L'Autre Rive accueille des enfants de 9 à 15 ans (avec un agrément de 6 à 18 ans), bénéficiant d'une mesure de protection et atteint de troubles psychiatriques importants. Le Lieu de Vie se situe sur la commune de Vergongheon dans une maison d'habitation. Description du poste Le LVA L'Autre Rive recherche un moniteur(trice) éducateur ou éducateur(trice), pouvant assurer l'encadrement et la gestion du quotidien des enfants accueillis. Le ou la candidat (e) recruté (e), travaillera en roulement avec les autres assistants Permanents du Lieu de vie. Il sera amené (e) à travailler en horaires bloc, les soirées/nuits, levers, mercredis, week-ends et vacances scolaires, pour partager la vie quotidienne des enfants, en alternance avec des jours de repos. Il prend soin de l'environnement des enfants, leur garantit la sécurité et la qualité des conditions d'accueil, est amené à les accompagner dans toutes les activités et déplacements nécessaires à la mise en œuvre de leur projet personnalisé. Permis de conduire B impératif Des appétences pour l'organisation d'activités (éducatives, ludiques, culturelles, sportives ou artistiques)[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-des-Marais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Chapelle des Marais, commune de Loire-Atlantique de 4 429 habitants située dans le Parc Naturel Régional de Brière et rattachée à la CARENE (Communauté d'Agglomération de la région Nazairienne) recrute un(e) chargé d'accueil en mairie et chargé d'accueil et d'information agence postale communale. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, Vous aurez pour missions : MISSIONS PRINCIPALES ACTIVITÉS CORRESPONDANTES : Mairie Accueil du public - Renseigner et orienter les usagers - Identifier et gérer les demandes (les urgences) - Délivrer les documents administratifs et autres formulaires réglementaires (cartes d'identité, attestations, cartes de transports.) - Tenir le planning des salles, enregistrer et établir les conventions de locations, gérer les remises de clés - Gérer les présentoirs publics et les affichages (CARENE et divers) - Gestion du panneau lumineux - Gérer le recensement militaire (avis presse, saisie des données, tenue du fichier et suivi) - Courriers divers liés à l'activité du service accueil et à la location de salles - Inscriptions aux écoles, courrier subséquents et tenu de la base de données Vie Associative - Location matériel -[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Conseiller clientèle assurances (H/F) Vous serez en charge de la gestion complète des appels entrants, incluant la prise en charge des demandes clients, le conseil, la fidélisation, et la commercialisation de produits d'assurance pour les particuliers (auto, habitation, santé, garantie des accidents de la vie, etc.). En tant que responsable de vos ventes, vous mettrez en avant votre expertise auprès de nos clients. Vous élaborerez des devis, rédigerez des contrats et suivrez vos dossiers de manière autonome (relances, demandes de justificatifs, résiliations auprès des compagnies, etc.). -Formation Bac2 avec une première expérience dans la vente. -Goût des challenges et fibre commerciale. -Curieux, ambitieux et motivé par la nouveauté, même sans connaissance préalable en assurance. -Accompagnement et formation assurés sur nos produits, outils et méthode Rémunération et avantages : -Salaire fixe de 26 K (selon profil) 4200 euros garantis la première année rémunération variable déplafonnée. -Avantages entreprise, incluant 2 jours de télétravail par semaine[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre la ville de Trélazé, c'est prendre part à un projet ambitieux et engagé en faveur du cadre de vie de ses 16 000 habitants, en ayant une attention particulière portée sur la démocratisation culturelle et les transitions d'avenir. Ville au patrimoine industriel unique et mosaïque particulière en Anjou, Trélazé se développe en alliant histoire et modernité. Chaque jour, 250 agents œuvrent ensemble pour offrir aux trélazéennes et trélazéens un service public qualitatif de proximité. En rejoignant nos équipes, vous participerez à votre échelle à bâtir un avenir commun et partagé. Depuis janvier 2022, le nouveau Maire entend engager une politique RH modernisée et inscrite dans la transversalité. De nombreux chantiers sont à ouvrir notamment afin de favoriser un esprit fédérateur ou encore de favoriser la qualité de vie au travail. Vous êtes dynamique et attaché aux valeurs du service public ? Cette collectivité est faite pour vous ! Située en première couronne d'Angers Loire Métropole, Trélazé bénéficie d'une situation géographique idéale, offrant un accès facile aux services et aux transports en communs (Bus et gare). La commune de Trélazé recherche, pour son[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Avranches, 50, Manche, Normandie

La Mission Locale du Sud Manche, membre du service public de l'emploi et intervenant sur un territoire de 92 communes pour 85 500 habitants, reçoit gratuitement les jeunes de 16 à 25 ans, non scolarisés, ayant besoin d'informations, de conseils et d'accompagnement pour leur recherche d'emploi, de formation ou leur orientation. Elle peut également traiter tout ce qui touche la vie quotidienne (santé, mobilité, logement, culture...). Elle répond aux demandes des jeunes, au cas par cas, pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle. La Mission Locale accompagne chaque année environ 800 jeunes, son équipe est composée de 17 salariés. Dans le cadre d'un appel à projet FSE Région, la Mission Locale recrute un CISP - Formateur pour animer des ateliers en collectif sur les thématiques de la formation et de l'orientation. MISSIONS : - Accueillir et informer des différents types de publics (en collectif ou en individuel) - Accompagne le parcours des jeunes pour favoriser leur insertion sociale/professionnelle - Concevoir et animer des ateliers et actions collectives autour de la formation - Constituer et développer un réseau de partenaires locaux - Coopérer avec les partenaires[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Ville de Langres est chargée de réaliser le recensement général obligatoire de la population qui se déroulera du 16 janvier 2025 au 15 février 2025, sous le contrôle de l'INSEE, ainsi que de l'enquête familles . Dans ce cadre, la Ville de Langres recherche des agents chargés de réaliser sur le terrain la collecte des informations en lien avec le coordonnateur des opérations de recensement Missions : Participer aux séances de formation préalables (2 demi-journées début janvier) Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur Distribuer les questionnaires aux habitants Collecter les données Vérifier, classer, numéroter et comptabiliser les questionnaires recueillis Rendre compte régulièrement de l'avancée de la collecte au coordonnateur Profil : Bonnes connaissances de la Ville de Langres Sens du contact humain Bonne présentation Capacité à s'exprimer clairement Ecriture lisible Capacité à se déplacer à pied Discrétion exigée Grande disponibilité Maîtrise des outils informatiques et d'Internet Posséder un téléphone portable personnel (dédommagement forfaitaire pour l'utilisation) Conditions d'exercice du poste : [...]

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Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS PRINCIPALES : > Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public (habitants, socio-professionnels ou associatifs) sur les toutes les thématiques de l'amélioration de l'habitat (rénovation énergétique, travaux d'adaptation, sobriété énergétique, lutte contre l'habitat indigne, copropriétés non dégradées, rénovation des logements locatifs.) : o Informations de 1er niveau, conseils personnalisés au projet, accompagnement renforcé en amont, pendant et post-travaux avec visite, évaluation énergétique et recommandation de travaux ; > Assurer l'accompagnement des ménages jusqu'aux foyers intermédiaires : o Visite du logement et réalisation de l'étude de faisabilité technique, financière et sociale o Aide à la décision o Elaboration du projet et montage administratif du dossier o Suivi de l'accompagnement > Assurer le reporting des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Proposer des mesures correctives et d'adaptation des différentes missions en cas de décalage avec les objectifs ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer[...]

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Géomaticien / Géomaticienne

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches...). Placé sous la responsabilité de la directrice de l'urbanisme, vous aurez les missions suivantes : MISSIONS : - Administration du système d'information géographiques sur POSTGRES - Acquisition et intégration des données à l'appui de QGIS - Structurer et modéliser les informations géographiques - Traitement, analyse et diffusion des données - notamment via la solution GEO - Production cartographique - Formation des utilisateurs Participer à la vie du service Terres de Lorraine Urbanisme (instruction du droit des sols, planification urbaine et habitat) et répondre aux besoins des 4 intercommunalités notamment dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, de l'environnement, énergies renouvelables, consommation foncière, . PROFIL : - Minimum licence en cartographie et système d'information géographique - Connaissances techniques en SIG et des logiciels métiers : manipulation de données et fonctionnement du système de gestion d'une[...]

Ressources supplémentaires